Veröffentlicht am 10. Juli 2021
Das Praktikum ist ein wichtiger Moment in Ihrer Ausbildung: Es ermöglicht Ihnen oft, Ihre ersten geschäftlichen Schritte zu unternehmen, um die Temperatur eines Feldes zu messen, das Ihnen gefällt ...
Oder im besten Fall, um einen Stein zu setzen, damit Sie einstellen (und dort ist es die Party der Unterhosen)!
Die Idee ist nicht zu leugnen, dass es leider schmerzhafte oder sogar missbräuchliche Praktika gibt.
Wenn Sie dies nicht tun, finden Sie hier einige Tipps, wie Sie diese Wochen / Monate des Praktikums in einem Unternehmen optimal nutzen können, damit die Erfahrung Ihnen für die Zukunft am besten dient!
Verlassen Sie die Schule, um Ihr Praktikum zu nutzen
Eine der wichtigsten Vorurteile, die die Auszubildenden dazu ermutigen, ihre Praktikumszeit nicht optimal zu nutzen, ist zweifellos akademisch.
Entschuldigung, aber das Hauptinteresse eines Praktikums besteht nicht darin, eine Notiz für Ihr Diplom zu validieren.
Nein, es ist ein erster Schritt, um einen Beruf zu erlernen, oder sogar eine Möglichkeit, sich mit Fachkreisen die Schultern zu reiben, die Sie natürlich interessieren.
Vergessen Sie also Ihre akademischen Reflexe und denken Sie pragmatisch: Das Hauptziel Ihres Diploms ist es, Ihnen (bestenfalls) bei der Arbeitssuche zu helfen. Warum nicht dieses Praktikum nutzen, um zu beginnen?
Treffen Sie so viele Menschen wie möglich, um Ihren weisen Mann auszunutzen
Ich glaube immer noch, dass das Praktikum eine großartige Möglichkeit ist, Leute kennenzulernen und ein „Netzwerk“ aufzubauen - das beste Werkzeug, um einen Job zu finden.
Wussten Sie, dass die meisten Stellen besetzt sind, bevor sie zu einer Stellenanzeige werden können? Der Grund ist einfach: Die Unternehmen rekrutieren dank Kooptation gerne.
Die Kooptation besteht darin, die Mitarbeiter zu ermutigen, Bekannte für eine interne Position zu empfehlen, indem ihnen im Falle einer Einstellung ein Bonus angeboten wird.
Bei gleichen Fähigkeiten bedeutet dies nicht, dass ein kooptierter Kandidat eher einen Job hat als ein nicht kooptierter, aber eines ist sicher: Ihr Lebenslauf wird zweifellos mit etwas mehr Aufmerksamkeit betrachtet .
Zögern Sie also nicht, Ihre Praktikumsstelle zu nutzen, um so viele Menschen wie möglich zu bitten, Sie kennenzulernen.
Denken Sie, dass Sie als kleiner Praktikant nichts mitbringen können?
Wen kümmert es, Sie haben ein großes Kapital: Sie sind Praktikant, also müssen Sie einen Praktikumsbericht schreiben , der als Vorwand dienen kann, um allen im Unternehmen Fragen zu stellen!
Seien Sie jedoch vorsichtig: Wenn Sie eine Stunde seiner Zeit von einer hochrangigen Person einfordern, deren Minuten gezählt werden, riskieren Sie einen fantastischen Rechen.
Aber vielleicht wenn ...
- Sie schlagen vor, ihn 5 oder 10 Minuten in der Kurve eines Cafés oder zwischen zwei Terminen zu nehmen
- Sie bearbeiten Ihre Anfrage korrekt
- Sie versuchen, sie in einem Korridor zu treffen, um sich vorzustellen, und sagen ihr, dass Sie eine Anfrage haben und ihr eine E-Mail senden möchten
- Sie arbeiten richtig an der Relevanz Ihrer Fragen
- Sie gehen davon aus, dass sich die Menschen gerne für sie und ihre Arbeit interessieren
Es ist nicht unmöglich, dass Sie es schaffen, zu sprechen und zu interessieren, wen Sie wollen! Und darüber hinaus ...
Um Ihr Praktikum zu genießen, wissen Sie, dass Sie nichts zu verlieren haben
Meiner Meinung nach könnte die Hauptmentalität des Praktikanten, der sein Praktikum ausnutzt, sein:
FICK ES
Denn ja, wenn Sie darüber nachdenken, was haben Sie zu verlieren?
Daher der folgende Satz!
Um Ihr Praktikum zu nutzen, bieten Sie an, einige Dinge zu tun
Ich hoffe, Sie stimmen zu: Der beste Weg zu lernen ist, Dinge zu tun .
Wenn Sie in Ihrer Ecke bleiben, wird niemand daran denken, Ihnen Dinge anzubieten, die zu tun sind, oder wir werden versuchen, Sie mit verbotenen Dingen zu beschäftigen.
Zumal Sie alles zu gewinnen haben!
- Wenn Sie erfolgreich sind, erhalten Sie möglicherweise etwas später mehr.
- Wenn Sie versagen, haben Sie nicht nur etwas gelernt - "wir lernen durch Fehler", sagte die Lehrerin von Lyna, meiner Tochter, als sie in der ersten Klasse war (bester Rat ihres kurzen Lebens).
- Vor allem, wenn Sie als Praktikant versagen, haben Sie mildernde Umstände, seit Sie lernen (hey yeah)!
Trotzdem hoffe ich, dass Sie, falls Sie es jemals vermasselt haben, zuvor die richtigen Fragen gestellt haben. Oh ja, weil ...
Stellen Sie Fragen, um Ihr Praktikum zu genießen
Eines der Mottos, um das Beste aus Ihrem Praktikum zu machen: " Es gibt keine dumme Frage ".
Mitarbeiter haben oft Dinge aufgenommen, die für sie offensichtlich geworden sind, und stellen sich nicht einmal vor, dass es für andere seltsam erscheinen könnte.
Wenn Ihnen eine implizite "Regel", die jeder um Sie herum akzeptiert, ohne ein Augenlid zu schlagen, seltsam erscheint, zögern Sie nicht, Ihrem Praktikumsleiter die Frage zu stellen.
Es gibt oft Erklärungen, mit denen Sie mehr über die Funktionsweise des Geschäfts erfahren können!
Oben: Louanne lernt den Jargon von Mademoisell
Und zu Recht ...
Lernen Sie die Unternehmenskultur kennen, um von Ihrem Praktikum zu profitieren
Jedes Unternehmen ist anders und hat seine eigene Kultur entwickelt, die als „Unternehmenskultur“ bezeichnet wird .
Es kann viele Dinge annehmen: gemeinsame Werte, sehr spezifische Ziele, Sichtweisen auf die Arbeit, Momente der Pausen ...
Bei Mademoisell zum Beispiel mögen wir ein Nickerchen!
Es sind oft die Manager und / oder weiblichen Führungskräfte, die es durch ihre Haltung, durch ihre Entscheidungen etablieren oder schaffen, und es ist im Allgemeinen sehr reich an Informationen.
Es kann Ihnen viel darüber beibringen, wie die Boxen funktionieren!
Ein weiteres Interesse des Praktikums: Ein Praktikant, es kommt, dann geht es . Dies stellt sehr oft ein moderates Risiko für die Mitarbeiter dar, die dazu neigen, ihre Bemerkungen mit ihnen zu teilen, aber manchmal auch ihre Stimmungen auf der Box.
Es ist eine sehr interessante Möglichkeit, mehr über das wirkliche Leben der Mitarbeiter eines Unternehmens zu erfahren.
ULTIMATIVER TIPP: Wenn Ihnen jemand etwas gibt, BEHALTEN SIE ES FÜR SIE Ja wirklich. Wagen Sie es nicht, es zu wiederholen, oder verwenden Sie diese Informationen, um sich einzuschäumen.
Es könnte direkt zu Ihnen zurückkehren: In den Kisten sind Informationen eine Kraft, mit der Sie umgehen müssen!
Um Ihr Praktikum zu genießen, verwalten Sie Ihren Praktikumsleiter
Dies ist zweifellos der beste Rat, den ich Ihnen geben kann: Ob für ein Praktikum oder für einen Job, Sie müssen lernen, mit Ihrem "N + 1" umzugehen, der Person, die in der über Ihnen steht Hierarchie.
Ich weiß, es wird für dich wahrscheinlich a priori komisch klingen. Warum liegt es an Ihnen, Ihren eigenen Chef zu führen?
Denn selbst wenn Ihr Chef Sie verwaltet und verwaltet, ist es wichtig zu wissen, dass ...
- Sagen Sie ihr, wenn es etwas gibt, das nicht zu Ihnen passt (ohne Nervosität und auf möglichst konstruktive Weise)
- Erklären Sie ihm, was SIE von ihm / ihr erwarten
- Sei ehrlich und antworte ihm / ihr nicht einfach so, wie er / sie es will
- Kommen Sie zu ihm / ihr, um zur richtigen Zeit in Bezug auf seinen / ihren Tag nach Dingen zu fragen (ist er / sie verfügbar und bereit, Ihnen genau in diesem Moment zuzuhören? (Wenn nicht, kommen Sie später zurück, aber hören Sie nicht auf vor allem nicht zu einem ausgesprochenen "Nein" in einem Moment des Stresses)
- Bieten Sie möglicherweise an, gemeinsam einen Punkt zu machen, und zögern Sie nicht, ihm zu sagen, ob Sie ihn brauchen.
Diese letzte Vorstellung ist zweifellos die wichtigste, um Spaß an Ihrem Praktikum und Ihrer zukünftigen Arbeit zu haben und nicht von einem Vorgesetzten frustriert zu werden, der zu wenig anwesend ist.
Seien Sie vorsichtig, es ist überhaupt nicht einfach, als Angestellter zu arbeiten, also kann ich mir vorstellen, dass es in einem Praktikum überhaupt nicht einfach ist!
Trotz allem, auch wenn Sie nicht die Kraft haben, es sofort zu tun, denken Sie daran, testen Sie in kleinen Schritten, um zu sehen, dass es Ihre Beziehung zu Ihrer Hierarchie sehr gut vollständig ändern könnte.
Und vor allem können Sie damit Ihre Missionen oder Projekte mit der gewünschten Geschwindigkeit vorantreiben , ohne warten oder sich auf eine Antwort verlassen zu müssen, die nicht eintrifft.
Das wars für diese Zeit! Ich hoffe, diese Tipps helfen Ihnen dabei, Ihre zukünftigen Praktika optimal zu nutzen.
Wenn Sie sie getestet haben, zögern Sie nicht, in den Kommentaren darüber zu sprechen. Wenn Sie weitere Tipps haben, die Sie mit den Fehlern teilen können, können Sie sie auch ausführen!
Vielen Dank im Voraus und ein gutes Praktikum!
